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1人
募集理由
欠員補充

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
なし

【必要な経験・知識・技能等】
○公募職種に関連する職業能力開発促進法に定める技能士又は職業
訓練指導員免許若しくはこれと同等以上の資格又は技能を有してい
ると認められる方。ただし、大学工学部等の専門学部、職業能力開
発促進法に定める職業能力開発総合大学校の特定応用課程（旧応用
課程（「短大２卒」を入学資格とする修業年限２年以上のものに限
る。）を含む。）若しくは旧長期課程（旧職業能力開発大学校の長
期課程を含む。）又は職業能力開発大学校の応用課程（「短大２卒
」を入学資格とする修業年限２年以上のものに限る。）を卒業（卒
業見込みを含む。）していない方は、相応の実務等の経験が必要と
なります。
なお、次のいずれかに該当する者は受験できません。
（１）日本の国籍を有しない者
（２）国家公務員法第３８条の規定により、国家公務員となること
ができない者
（３）平成１１年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受け
ている者（心神耗弱を原因とするもの以外）
【応募期限】令和６年１１月１日（金）（消印有効）
【採用予定日】令和７年４月１日
欠員状況によっては、合格（内定）後直ちに採用される場合もある