【京都府京都市上京区小川通出水上る茶屋町１０６】訪問介護事業所のホームヘルパー／京都府京都市-(正社員)
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2024.10.11更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
204,300円～204,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
156,500円～156,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 5,000円～5,000円改善加算手当 34,800円～34,800円特定事業所手当 8,000円～8,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
職種 訪問介護事業所のホームヘルパー／京都府京都市
仕事内容 訪問介護事業所ソラスト上京のホームヘルパー
・調理・洗濯・買い物・掃除などの生活援助
・入浴・排泄・食事介助などの身体介護
♪地域での暮らしを支え「しあわせ」を支えるお仕事

＊変更範囲：変更なし
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 必須 ◆自転車に乗れる方（自転車での移動が基本のため）
  • 免許・資格：免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 ヘルパー２級，ヘルパー１級 いずれかの資格を所持で可
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分～17時30分
就業時間に関する特記事項
◆シフトにより早出・遅出の場合あり
時間外
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
新規業務立ち上げ、勤務先トラブル発生等（年６回、月７５時間、
年７２０時間）
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
・賞与、昇給は勤務実績、業績等によります。
・６５歳以上の方は１年更新の契約となります。

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休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：111日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 京都府京都市上京区小川通出水上る茶屋町１０６
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