【京都府八幡市八幡千束】介護支援専門員-(正社員以外 正社員以外の名称 契約社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １人)
京都介護求人バンク > 求人情報 > 【京都府八幡市八幡千束】介護支援専門員-(正社員以外 正社員以外の名称 契約社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １人)
2024.10.25更新
募集要項
雇用形態 正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１人
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
270,000円～290,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～270,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当手当 20,000円～20,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
200,000円～（前年度実績）
職種 介護支援専門員
仕事内容 介護を必要とする人に対して個々のニーズに応じた介護サービスを
提供するため、アセスメント（課題分析）を行い、どのようにな介
護サービスが必要かを判断し、ケアプラン（介護サービス計画書）
を作成する。

【変更範囲：変更なし】
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 必須 主任介護支援専門員研修終了者
  • 免許・資格：免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 いずれかの資格を所持で可
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分～18時00分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 10,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊マイカー・バイク・自転車通勤可
駐車場代自己負担なし

＊契約更新については、１年毎の契約となります。
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：105日
  • 育児休業：なし
所在地・アクセス
所在地（住所） 京都府八幡市八幡千束
ハローワークページへ
Recommendedあなたにおすすめの求人をご紹介
全て見る