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医療、介護、保育を中心とした
さまざまな社会福祉事業、公益事業を
人間の生・老・病・死に寄り添いながら、
医療と福祉を一体的に提供しています。
当施設は、「個人の意思・権利」を大切にし、「その人らしい暮らし」を支え、
「豊で生きがいのある生活が営まれる環境」づくりを目指します。
◇「きょうと福祉人材育成認証制度」
┗ 新人教育や休暇制度、
職員の健康管理や各種支援などについて、
第三者評価を受けた上で
京都府が定める基準を満たしています!
◇「ワーク・ライフ・バランス認証企業」
┗ 「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス
認証企業として認証されています!
仕事と家庭のバランスを図る取組を
積極的に制度化し、利用実績・評価のもと
認証基準を満たしています!
◇働きやすい職場環境です◎
┗ 社会保険完備はもちろん、
扶養手当など各種手当が充実!
安定した働き方が可能です!
┗ 業界では高水準の収入が見込めます!
頑張って働いた分お給与にしっかり反映!
雇用形態 | 正社員(無期:雇用期間の定めなし) |
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給与 | 月給 204,600円〜229,400円 ※基本給:月給 171,500円 ~ 189,500円 ※表記は諸手当を含む値 |
待遇 | 《 給与詳細 》 ■基本給 月給 162,500円 ~ 187,700円 ┗ 調整手当:16,000円~21,000円 ┗ 特殊業務手当:17,100円~18,900円 ┗ 固定残業代なし 《 試用期間 》 2ヶ月あり(同条件) 《 その他手当 》 ■住宅手当あり ■扶養手当あり 《 福利厚生 》 ■昇給あり ■賞与あり(年2回:計3.80ヶ月) ※前年度実績 ■加入保険(雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金) ■通勤手当(月額50,000円) ■託児所あり(事業所内保育所あり) ■バイク・自転車通勤可 ■退職金制度あり ■定年制度(一律60歳) ■再雇用制度(上限65歳まで) ■施設内禁煙 |
職種 | 地域包括支援センターの介護支援専門員「年間休日115日/月収22万円!」 |
仕事内容 | \地域包括支援センター/にて 《 介護支援専門員 》を募集します! ✿ 業務内容について ✿  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼担当地域の高齢者・家族・住民からの相談対応 ▼介護予防プラン作成及びサービス調整業務 ※地域で暮らす高齢者を 介護・福祉・健康・医療など さまざまな面から総合的に支えるために 設けられた京都市から委託を受けた 公的な相談窓口です。 |
求める人材 | 《 必要資格・経験 》 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)(必須) ■社会福祉士(必須) ※上記いずれかの資格を所持で可 ■普通自動車運転免許(AT可)(必須) ■基本的なPCスキル ┗ 記録をパソコン内ソフトに入力必須 文字入力ができれば可 |
勤務時間 | (1)8:30〜17:30 ※変形労働時間制(1ヶ月単位) ※残業ほぼなし(月平均5h) |
休日・休暇 | ■年間休日115日 ┗ シフト制(月9〜10日休み) ■有給休暇あり(法定通り) ■育児休業あり ■看護休業あり ■介護休業あり |
施設形態 | 地域包括支援センター |
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勤務先 | 京都市成逸地域包括支援センター |
所在地 | 〒602-0074 京都府京都市上京区下天神町2丁目650番地の1『地域福祉施設 成逸センター』 |
アクセス | 地下鉄・鞍馬口駅より徒歩15分 |
企業名 | 社会福祉法人 京都社会事業財団 高齢者総合福祉施設 京都厚生園 |
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本社所在地 | 京都府京都市西京区山田平尾町46 |
設立 | 昭和27年 |
事業内容 | 特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービスセンター、地域包括支援センター、居宅介護支援事業、などの事業 【 事業所からのメッセージ 】 総合社会福祉施設として高齢化対策に寄与する。 |