応募フォーム
無料お仕事相談はこちら
社会や地域の期待に応えるため、
法人を超えて活動を共にし、
働くスタッフのキャリア形成さえも共有しています。
5つの法人で、人を育て社会や地域とコミュニケートし、
これからの日本を変えていく。全ての壁を超えていきます。
◆きょうと福祉人材認証制度〈上位認証〉事業所◆
働きやすい職場作り・人材育成を目指す施設としての実績を認められ、「上位認証」を取得をしています。
◇教育体制に力を入れています!
┗ 5つの法人でグループ化し、
共同で研修、人材育成をしています!
学びを支える体制を整えています。
働く場所や職種、条件など
キャリアアップへの道をサポートします!
◇働く主婦(夫)さんを応援します!
┗ 産前産後・育児休業取得実績あり!
あなたのライフステージに合わせて、
柔軟にシフト調整させていただきます!
雇用形態 | 正社員 ※無期(雇用期間の定めなし) |
---|---|
給与 | 月給 218,000円〜297,900円 ※基本給:月給 191,000円 ~ 270,900円 ※表記は諸手当を含む値 |
待遇 | 《 給与詳細 》 ■基本給 月給 191,000円 ~ 270,900円 ┗ 新処遇改善加算手当:24,000円 ┗ 物価対策手当:3,000円 ┗ 固定残業代なし 《 試用期間 》 ■2ヶ月あり(同条件) 《 その他手当 》 ■住宅手当:上限15,000円/月 ■年末年始手当:1,400円/回 《 福利厚生 》 ■昇給あり ■賞与あり(年2回:計2.50ヶ月) ※前年度実績 ■加入保険(雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金) ■通勤手当(月額45,000円まで) ■企業内保育園あり(規定あり) ■職員互助会あり ■バイク・自転車通勤可 ■マイカー通勤可(駐車場なし) ┗ マイカー通勤自体は禁止しませんが、駐車場は各自で確保してください。 ■定年制度(一律60歳) ■再雇用制度(上限65歳まで) ■転勤の可能性:あり(ケアセンターきたおおじ) ■施設内禁煙 |
職種 | 地域密着型総合ケアセンターのケアマネジャー |
仕事内容 | \地域密着型総合ケアセンター/にて 《 ケアマネジャー 》を募集します! 【 業務内容について 】 ▼ケアマネジメント業務 *8つの法人でグループ化し、共同で研修、人材育成をしており、働く場所や職種、条件など様々なキャリアアップが可能です。 ◆きょうと福祉人材認証制度〈上位認証〉事業所◆ |
求める人材 | 《 必要資格・経験 》 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)(必須) ■介護福祉士(あれば尚可) ■社会福祉士(あれば尚可) ■普通自動車運転免許(AT可)(あれば尚可) ■介護施設でのケアマネジャー実務経験(あれば尚可) |
勤務時間 | (1)9:00〜18:00 (2)7:00〜16:00 (3)12:30〜21:30 ※変形労働時間制(1ヶ月単位) ※休憩60分 |
休日・休暇 | ■年間休日110日(シフト制) ■リフレッシュ休暇(3日) ■有給休暇あり(法定通り) ■育児休暇あり ■介護休暇あり |
施設形態 | 小規模多機能型居宅介護事業所 |
---|---|
勤務先 | ケアマネジャーおんまえどおり |
所在地 | 〒602-8355 京都府京都市上京区天満屋町312-1 |
アクセス | ■市バス「丸太町御前バス停」下車より徒歩5分 |
企業名 | 社会福祉法人リガーレ暮らしの架け橋 地域密着型総合ケアセンターきたおおじ |
---|---|
本社所在地 | 京都府京都市北区紫野大徳寺町49-3 |
設立 | 平成29年 |
事業内容 | ユニット型特別養護老人ホーム、小規模多機能型居宅介護事業、ショートステイ、サービス付き高齢者向け住宅、地域交流スペースなど 【 事業所からのメッセージ 】 「きたおおじ」は、地域密着型の総合施設として、高齢者が安心して暮らし続けることのできる地域づくりの拠点となる活動を行っています。 |